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La province Nord et ses partenaires organisent des tournées d'information pour préparer les jeunes aux métiers de la sécurité. La première réunion publique s'est tenue ce mardi à la mairie de Poindimié. Au coeur des discussions: le futur centre de détention de Koné. Le centre de détention du Nord doit accueillir 120 détenus et une centaine d'employés dont 80 concernent des postes de surveillants pénitentiaires. Pour accéder à ce poste, la province Nord permet aux futurs candidats d'être préparés sur place au concours national. Une fois le concours réussi, la formation qui dure 6 mois se déroulera à l'ENAP, l'école nationale de l'administration pénitentiaire, à Agen en Métropole. Emploi nouvelle calédonie province nord pour. Une cinquantaine de personnes des quatre communes de la côte Est, de Ponérihouen à Hienghène, ont assisté à la réunion d'information organisée ce mardi à Poindimié par la province Nord et ses partenaires. Les jeunes intéressés peuvent se rapprocher des antennes MIJ et PIJ pour plus de renseignements. Les candidats doivent être âgés de 19 à 42 ans, être titulaires du brevet des collèges notamment et être médicalement aptes à un service de jour comme de nuit.

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Les Assistants du service social, point d'entrée de vos démarches La province Nord s'appuie sur un réseau d'Assistant(e)s social chargé(e)s d'épauler les personnes en difficultés économiques, sociales ou psychologiques. Point d'entrée à la fois administratif et social, l'Assistant social (AS) a pour mission d'identifier sur le terrain les personnes en situation de détresse ou d'isolement. Partenaire à la fois des organismes chargés de les soutenir mais également allié de l'entourage, il a un rôle de veille puis de mise en marche des procédures nécessaires à l'accompagnement. Emploi nouvelle calédonie province nord des. Permanences des AS Champs d'action de l'Assistant du service social Familles et protection de l'enfance Objectif: prévenir les risques de maltraitance ou de négligence et agir pour sécuriser. Sa priorité est de protéger l'enfant en danger, d'identifier les cellules familiales en détresse. Il identifie l'enfant en difficulté, le signale et dresse un dossier d'intervention, qui sera étudié en commission par la collectivité.

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Un tribunal pour enfant sera ensuite habilité en cas de nécessité afin de trancher sur les mesures administratives et judiciaires initiées par la commission. Des partenaires de la province Nord sont ainsi sollicités régulièrement, tels que l'association d'aides à la Protection de l'Enfance et de la Jeunesse (APEJ) ou l'Association pour la Sauvegarde de l'Enfance de l'Adolescence et de l'Adulte en Nouvelle-Calédonie (ASEANC). L'aide sociale à l'enfance Personnes âgées Rôle: Favoriser le maintien des personnes âgées à domicile. A la demande des familles ou dans le cas d'un signalement de personnes en situation d'isolement, l'aide sociale peut passer par la mise en place d'un financement d'heures d'intervention à domicile, l'aide à l'aménagement du domicile (installation de rampes d'accès, de poignées de sécurité, etc. ) ou encore l'orientation de la personne vers des structures adaptées. Emploi nouvelle calédonie province nord du. Un dossier peut également être soumis à l'étude par l'Assistant social pour une demande d'allocation "Minimum vieillesse" pour les personnes âgées de plus de 60 ans sur des critères de situation et de revenus.

Il promeut aussi la santé globale des populations et assure le pilotage des programmes de santé publique. Le service administratif et financier gère le budget de fonctionnement et d'investissement de la Direction pour lui assurer les outils de travail et ressources humaines (personnel de santé) nécessaires à l'intérêt des populations. Il veille à améliorer les processus administratif et comptable. Province Nord | Site institutionnel de la Province Nord. Le service de l'aide médicale Nord a pour mission d'offrir aux plus démunis une couverture sociale, d'assurer le contrôle médical des bénéficiaires et prestataires et de mettre en place des conventions avec le secteur hospitalier ou libéral. La Direction des Affaires Sanitaires et Sociales et des Problèmes de Sociétés (dassps) D I R E C T I O N O P É R AT I O N N E L L E Le service des ressources humaines recrute le personnel, accueille les nouveaux arrivants et assure le suivi des effectifs (absences, formation professionnelle continue, etc. ). Le service de l'action sociale a pour mission de répondre, en fonction des moyens mis à disposition, aux demandes individuelles d'action sociale, de mener une action sociale généralisée et de veiller aux droits et à la protection de l'enfance.

La formation - dite CATEC – pour la « Prévention des risques liés aux travaux en espaces confinés » est conçue pour assurer la sécurité de toutes les personnes de plus de 18 ans effectuant des travaux en espaces confinés, ainsi que celle des personnes se trouvant dans un environnement proche au moment de l'intervention. Cette formation est devenue obligatoire en 2013 suite aux accidents survenus en 2006 ayant fait quatre victimes parmi les agents de l'assainissement. Elle apporte aux employeurs la preuve des compétences de leurs employés à intervenir dans cette typologie de zone à risques. Espaces Confinés, comment maîtriser les risques ? - CNPP - CNPP. Elle est encadrée par deux recommandations visant à harmoniser les bonnes pratiques: R447 ou « Prévention des accidents lors de travaux en espaces confinés » qui décrit les pratiques à adopter lors d'intervention en espace confiné. R 472 ou « Mise en œuvre du dispositif CATEC » qui est le socle devenu obligatoire en 2013 à la formation CATEC et qui énonce les compétences à acquérir.

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Les gaz asphyxiants sont; l'hydrogène sulfuré (H2S): asphyxiant, inflammable et explosif; le monoxyde de carbone (CO): extrêmement toxique; le dioxyde de carbone (CO2): toxique; l'azote (N2). L'explosion Elle peut résulter de mélange gaz/eau, gaz/air, ou encore d'un mélange avec d'autres gaz. Les gaz explosifs sont: le méthane (CH4): explosif en mélange avec l'air; l'ammoniac (NH3): soluble dans l'eau et explosif; le chlore (Cl2): explosif en mélange avec hydrogène sulfuré, ammoniac et acétylène. Le risque biologique Il résulte de la présence de bactéries et de virus (leptospires, hépatite A, hépatite B). Les salariés travaillant dans les mines, les carrières, les tranchées, les tunnels, les galeries, les égouts, ou encore les souterrains, sont exposés aux leptospires, bactéries que l'on rencontre dans les eaux souillées ou dans des lieux souillés par des animaux rongeurs porteurs de germes (rats, ragondins, campagnols, souris). Risque espace confined. La leptospirose débute par une grippe, puis atteinte du foie et des reins, signes hémorragiques, méningite, et mort dans 5% des cas si absence de traitement.

Ces salariés ont reçu obligatoirement une formation spécifique pour ce type d'intervention. Avant le démarrage des travaux, l'employeur doit impérativement rédiger le plan de prévention et le communiquer à tous les intervenants. Ce plan de prévention doit: définir les phases d'activités dangereuses et les moyens de prévention spécifiques à mettre en œuvre; identifier la nature des opérations et proposer les matériels adaptés pour effectuer ces travaux; identifier les risques liés aux interférences et proposer des mesures de prévention établies en commun accord entre les différents intervenants; indiquer l'organisation des secours à mettre en place; proposer des consignes et des procédures de sécurité pour les salariés des entreprises sous-traitantes; signaler les instructions à donner aux salariés. Sources: C. trav., art. L. 4121–1 à L. 4121–5 (principes généraux de prévention), R. 4141–11 et R. 4141–12 (formation à la sécurité), R. Travail en atmosphère confinée : quelles sont les mesures de prévention à prendre ? | Éditions Tissot. 4222–23 à R. 4222–24 (travaux en espaces confinés), R. 4511–1 à R. 4511–12, R. 4512–1 à R. 4512–16 et R. 4513–1 à R. 4513–13 (travaux réalisés par une entreprise extérieure) Arrêté du 19 mars 1993 (liste des travaux dangereux et plan de prévention)

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