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Objectifs La formation vise à doter les étudiants de compétences leur permettant de: Favoriser le développement global et harmonieux des enfants à travers un savoir-faire technique adapte? à ce public (ateliers, animation de groupe); Assumer une fonction d'accueil auprès des jeunes enfants et de leurs familles dans les différents services et établissements pouvant les recevoir; Interroger leur pratique et de construire une analyse distancée et critique de leurs actions.

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Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat. Cependant, il n'y a pas de limite d'âge pour les personnes bénéficiant d'une RQTH, d'un statut de sportif de haut niveau ou porteur d'un projet de création d'entreprise (justificatif à fournir au CFA) Avoir trouvé un employeur prêt à vous accueillir pour toute la durée du contrat (engagement employeur à fournir au CFA) S'être acquitté de la Contribution Vie Étudiante et de Campus (CVEC) Possibilité d'intégrer la formation en apprentissage en 2e ou 3e année, après 1 ou 2 année(s) en formation initiale. L'alternance ASKORIA (sites de Lorient, Rennes, St-Brieuc) 1ère année 2ème année 3ème année Nombre de semaines dans l'établissement employeur ETP = Equivalent Temps Plein 36 69% ETP 28 54% ETP 40 77% ETP Nombre de semaines en centre de formation 16 12 Nombre de semaines en stage hors établissement employeur 0 8 ITES (site de Brest) 32 62% ETP 29 56% ETP 42 81% ETP 20 15 10 Le coût de la formation La formation est gratuite pour les apprentis.

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Rythme temps plein OPRF - CARIF OREF Guyane Votre formation, notre priorité Rejoignez-les, ils ont besoin de vous Vous aussi, devenez aide-soignant, infirmier, éducateur spécialisé, accompagnant éducatif et social... Renseignez-vous sur les métiers du soin et de l'accompagnement et découvrez toutes les formations pour les rejoindre.

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Tous publics: jeunes en poursuite d'études, salariés, demandeurs d'emploi, apprentis Etre titulaire du Baccalauréat ou d'un diplôme équivalent de niveau 4 délivré par l'État et visé à l'article 451-1 du code de l'action sociale et des familles, du DAEU et réussir la sélection. Sélection Parcoursup sauf les salariés en situation d'emploi qui candidatent directement sur notre site internet. 8 épreuves de certification D. Educateur de jeunes enfants en alternance la. E. (cf Référentiel arrêté du 22/08/2018) valorisées 180 ECTS. Épreuves effectuées tout au long du parcours. FORMATION EN CENTRE: 1500h L'enseignement théorique se décompose en 4 domaines de formation (DC) FORMATION EN ENTREPRISE: 2100h (60 semaines) 4 périodes de formation pratique en structures d'accueil de jeunes enfants: établissements socio-éducatifs, sanitaires ou de loisirs, etc… L'Éducateur de Jeunes Enfants contribue au bien-être, à l'épanouissement et à l'autonomie de l'enfant de la naissance à 7 ans, au sein du groupe et dans son environnement. Son intervention vise à favoriser un développement global et harmonieux.

Nous proposons un accompagnement spécifique aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez bénéficier d'aménagement pour les épreuves d'admission et votre parcours de formation. Une référente « H+ » est à disposition des candidats et des personnes en formation qui le souhaitent. Comment devenir Éducateur de jeunes enfants. Vous êtes concerné(e) et vous souhaitez un échange afin d'envisager d'éventuelles adaptations de la sélection/formation, retrouvez toutes les informations dans le dossier d'inscription. Qualités requises pour ce métier Appétence relationnelle, empathie, sens pratique, responsabilité, autonomie. Mise à jour: 07 février 2022

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