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Présentation Le concours d'agent de maîtrise territorial: présentation, conditions, épreuves Les agents de maîtrise territoriaux constituent un cadre d'emplois technique d e catégorie C. Concours Agent de maîtrise : présentation, épreuves et programmes - Carrières Publiques. Ce cadre d'emplois comprend les grades d'agent de maîtrise, d'agent de maîtrise qualifié et d'agent de maîtrise principal. Les agents de maîtrise territoriaux sont chargés de missions et de travaux techniques comportant notamment le contrôle de la bonne exécution de travaux confiés à des entrepreneurs ou exécutés en régie ou l'encadrement de fonctionnaires appartenant aux cadres d'emplois techniques de catégorie C. Ils peuvent également participer à la direction et à la réalisation des travaux, notamment des calques, plans, maquettes, cartes et dessins nécessitant une expérience et une compétence professionnelles étendues. Les agents de maîtrise qualifiés sont chargés de missions et de travaux techniques nécessitant une expérience professionnelle confirmée et comportant notamment la surveillance et l'exécution suivant les règles de l'art de travaux confiés à des entrepreneurs ou exécutés en régie; ils sont chargés dans cette tâche d'encadrer plusieurs agents de maîtrise.

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Pour l'accès à la catégorie B, des examens ouvrent les grades de contrôleur de travaux et de technicien supérieur. Informations complémentaires: Centre national de la fonction publique territoriale Centres départementaux de gestion Suivez toute l'actualité des recrutements des métiers de la Fonction publique sur la page Facebook de Vocation Service Public.

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Critères de sélection: Compétences requises: • Avoir un esprit d'initiative et de rigueur dans le traitement des dossiers; • Avoir le sens de l'organisation du travail; • Avoir le sens des relations humaines; • Être de bonne moralité; • Être apte à travailler en équipe et sous pression; • Être disposé à travailler dans la région du Sahel • Avoir une bonne connaissance et maîtrise de l'outil informatique (notamment les logiciels Word, Excel, Power Point, Accès, etc. ).

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler. AGENT-E D'ENCADREMENT DU SERVICE DE RESTAURATION Offre n° O035220300563386 Publiée le 07/03/2022 Synthèse de l'offre Employeur REGION BRETAGNE 283, avenue du général patton cs 21101 35711 Rennes Département de travail Morbihan Poste à pourvoir le 01/09/2022 Date limite de candidature 03/04/2022 Type d'emploi Emploi permanent - vacance d'emploi Localisation du lieu de travail Détails de l'offre Famille de métier Restauration collective > Production et distribution en restauration collective Grade(s) recherché(s) Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign. Adjoint technique principal 2ème cl. des étab.

Composition du dossier de candidature: Veuillez envoyer votre dossier de candidature sous pli fermé comportant: • une demande manuscrite précisant le poste; un curriculum vitae, daté et signé; • une photocopie légalisée du ou des diplômes requis; • une lettre de motivation; une photocopie des attestations ou certificats de travail; • une photocopie légalisée ou un extrait de l'acte de naissance; • une photocopie légalisée de la carte nationale d'identité du passeport à jour; Procédure de recrutement: Seuls les candidats présélectionnés seront contactés à passer le test d'évaluation. Dépôt du dossier de candidature: Veuillez envoyer votre dossier de candidature sous pli fermé à l'attention du Directeur pays AIRD / Burkina Faso., Sis au quartier Tanghin 23 - Parcelle N°OO1 Lot DT, Tel 25-33-04-88 ou à nos bureaux de terrain à Dori, kaya et Djibo ou encore à: l'adresse e-mail Date limite de validité: La date limite de réception est des candidatures est fixée au 31 mai 2022 à 17 h 00. Source de l'annonce: Journal Sidwaya du 24 mai 2022 Partagez cette page avec vos amis

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