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Modérateur: Big Brother Auteur du sujet Warss93 Copilote posteur Messages: 73 Enregistré le: 06 sept. 2018, 01:20 Âge: 24 Aide PPL theorique Bonjour, Je suis inscris sur aerogllgi et j'aimerais avoir mon PPL theorique avant de commencer mes heures de vol. Seulement voilà, avec tous ces cours je suis un petit perdu, je me demande a quel frequence je dois reviser au minimum, je me demande ce a quoi je dois m'attendre le jour de l'examen, la difficulté de celui-ci etc.. Si quelqu'un pouvait echanger ses coordonnées avec moi pour un peu m'épauler, ça serait super gentil!. Merci arogues Chef de secteur posteur Messages: 1571 Enregistré le: 25 oct. Des nouveautés pour l'organisation de l'examen théorique ULM · Aérogligli. 2004, 02:00 Contact: Re: Aide PPL theorique Message par arogues » 02 mai 2022, 09:40 salut, Si tu veux avoir ton PPL théo avant de débuter ton pratique (choix discutable mais je peux "comprendre"), qui te présente au PPL théo (ce n'est pas possible de l'obtenir sans être présenté par une "école" (DTO/ATO)). J'imagine Aerogligli? N'ont il pas un support / aide pour cela?

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- L'examen théorique n'est valable que 2 ans... si la pratique tarde il faudra tout recommencer...... En revanche il me semble judicieux de commencer à parcourir les cours théorique en même temps que la pratique (ou avant mais ça risque d'être abstrait parfois). A l'examen il faut 75% de bonnes réponses. Tu peux lire les cours avec Aérogligli et faire les QCM d'entraînement au fur et à mesure. Cours théorique PPL(A). Bons vols par Warss93 » 02 mai 2022, 20:07 Bonjour! Merci pour vos réponses, J'ai réussi à trouver une ecole en France qui peut me proposer une formation « rapide » pour passer le PPL, avec des vols pratiquement tous les jours etc.. Néanmoins cette ecole n'est pas prête de chez moi, raison pour laquelle je prefere me « débarasser » du PPL theo. Sinon, je suis assez dispo et je ne suis pas ignorant dans le domaine de l'aeronautique. JAimeLesAvions Messages: 6943 Enregistré le: 02 mars 2008, 08:03 par JAimeLesAvions » 02 mai 2022, 20:58 Hyperaspiste a écrit: ↑ 02 mai 2022, 15:53 - Il faut être présenté par un ATO (un centre de formation) ou un DTO I don't think it's quite fair to condemn a whole program because of a single slip-up par JAimeLesAvions » 02 mai 2022, 21:03 Warss93 a écrit: ↑ 02 mai 2022, 20:07 La technique de préparation à un examen demande du bachotage.

Le théorique ATPL (Airline Transport Pilot Licence). Il est composé de 14 UV. Deux UV de moins que le CPL + IR donc si votre objectif est de pouvoir voler de tous temps même sans devenir pilote de ligne, il est préférable de passer le théorique ATPL plutôt que le CPL et l'IR. Voiçi que s'ouvrent à vous les cockpits des grandes compagnies aériennes. Il vous permet de suivre le cursus complet du pilote professionnel c'est à dire: CPL pratique IR pratique MCC (Multi Crew Coordination) Qualification de type (B 737, A320, A330, A340, etc.. ) Et de devenir pilote de ligne. Voilà en résumé ce qu'il faut connaître avant de se lancer dans l'étude des nombreux livres. Examen théorique pl.wikipedia.org. Pour plus d'informations concernant la théorie, nous vous invitons à vous rapprocher d'organismes compétents tel que l'Institut Mermoz., le CREUFOP, l'IFAM ou encore l'ENAC.

Conventions collectives & lois Conventions collectives Convention collective rÉgies de quartier (3105) Fiche d'identité de la convention collective Dernières mise à jour de cette convention 20 avr. 2022 - Textes Attachés - Modification de l'annexe IV de la convention 5 avr. 2022 - Textes Attachés - Réforme de la formation professionnelle 18 févr. 2022 - Textes Attachés - Forfait jours 17 juil. 2021 - Textes Attachés - Orientations suite à la réforme de la formation professionnelle 19 mai 2020 - Textes Attachés - Intégration du CSE (art. 2 de la convention) Contenu de la convention collective Le texte intégral consolidé, textes indépendants, JORF et BOCC à jour avec index thématique et chronologique totalisent 97 pages avec le sommaire suivant: Texte de base - Convention collective nationale des régies de quartier du 2 avril 2012 Préambule Historique de la convention collective Titre Ier Règles générales Titre II Droit syndical. – Représentation du personnel Titre III Recrutement. – Licenciement Titre IV Prévoyance.

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Mon métier est il concerné par la convention des régies de quartier? Il n'existe pas de liste de métiers prédéfinie pour la convention collective nationale des régies de quartier, cependant voici les métiers les plus représentés: chargés d'accueil social employés d'association Quelles sont les grilles de salaire de convention collective des régies de quartier? La rémunération minimale d'un salarié de la convention des régies de quartier doit être au moins égale à ces deux montants: le SMIC, fixé au niveau national le salaire minimum fixé dans la convention collective des régies de quartier Si votre employeur ne respecte pas ces salaires, vous disposez d'une période de 3 ans à compter du jour ou un salaire n'est pas conforme pour saisir le Conseil de prud'hommes. Convention des régies de quartier et rupture du contrat Les deux cas de fin de contrat qui peuvent entrer dans la convention sont la démission et le licenciement. Convention collective des régies de quartier en cas de démission Un préavis de 3 mois est à respecter en cas de démission mais il peut être raccourci sur la base d'un accord commun entre l'employeur et le salarié.

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Dès 1993, les Présidents des Régies de quartier décident de créer un Syndicat Employeurs. Cette décision se fonde sur la volonté politique d'offrir une situation de travail apportant les mêmes droits sociaux à l'ensemble des salariés des Régies (droit commun et contrats aidés). Elle répond d'autre part à la spécificité des Régies qui développent une diversité d'activités, une diversité à laquelle ne correspond aucune convention collective de branche. Cette démarche, s'est concrétisée en 1995 avec la création d'un Syndicat professionnel patronal, complétée par la signature en 1999 de l'Accord collectif National par l'ensemble des syndicats représentatifs des salariés (CGT, CGC, CFTC, CFDT et CGT-FO). En 2009, cet Accord collectif se transforme en Convention Collective Nationale de Branche des Employeurs de Régies de Quartier, qui s'impose à toutes les Régies labellisées. Les salariés, quel que soit leur statut, sont au cœur des dispositions de cette Convention Collective, en accord avec la notion d'une citoyenneté active qui anime la Charte Nationale des Régies de Quartier.

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