Avant de saisir le juge administratif, la victime du harcèlement prendra soin d'adresser à son employeur public une demande préalable indemnitaire dans laquelle elle précisera les faits, et fixera le montant de ses dommages et intérêts en réparation de ses préjudices. Une fois le juge administratif saisi, celui-ci va déterminer si le fonctionnaire est bien victime de harcèlement moral. Le Conseil d'État rappelle qu'il appartient à un agent public qui soutient avoir été victime d'agissements constitutifs de harcèlement moral de soumettre au juge des éléments de fait susceptibles de faire présumer l'existence d'un tel harcèlement. Il incombe ensuite à l'administration de produire, en sens contraire, une argumentation de nature à démontrer que les agissements en cause sont justifiés par des considérations étrangères à tout harcèlement. Le juge administratif doit ainsi tenir compte des comportements respectifs de l'auteur présumé de ces agissements et de la victime présumée. II Lorsque le harcèlement moral est patent, qu'il ne souffre aucune discussion, il peut être combattu de façon plus directe et frontale.
Pour savoir comment prouver le harcèlement moral dans la fonction publique, faut-il s'intéresser d'abord à l'infraction elle-même. Effectivement le harcèlement peut revêtir plusieurs formes: harcèlement moral dans la vie privée ou au travail. S'agissant du harcèlement moral au travail, la loi prévoyait à son origine une répétition de comportement, un changement légal a été opéré. Ainsi, la preuve d'un harcèlement moral dans la fonction publique est susceptible d'être obtenue de différentes manières (notamment du fait d'un dénigrement au travail). Dans tous les cas, il est important de comprendre la notion de harcèlement moral au sens juridique du terme. Cette notion est-elle différente dans la fonction public? Comment réagir face à un tel comportement? Explication. Le harcèlement moral dans la fonction publique Ce type de comportement peut concerner tant le droit administratif que le droit pénal. Néanmoins, pour prouver le harcèlement moral dans la fonction publique, les éléments à fournir sont semblables.
Il appartient en pratique à l'auteur du harcèlement moral de prouver que ses agissements ne sont pas constitutifs de harcèlement. Il appartient donc à l'auteur du harcèlement moral de prouver qu'il n'est pas responsable. Le juge apprécie au cas par cas les éléments de preuve des faits tendant à faire présumer l'existence du harcèlement moral ( CE, section, 11 juillet 2011, N°321225). En défense, l'administration devra présenter « une argumentation de nature à démontrer » que les agissements en cause n'établissent pas un harcèlement moral. L'avantage de la plainte pénale en la matière est que le juge pénal dispose d'une enquête réalisée par les enquêteurs de la police ou de la gendarmerie qui lui permettra de se forger sa conviction pour prendre sa décision de condamnation le cas échéant. Le juge administratif peut aussi ordonner, si besoin, toute mesure d'instruction utile afin de lui permettre de juger. Je suis à votre disposition pour toute action ou information ( en cliquant ici). Anthony Bem Avocat à la Cour 27 bd Malesherbes - 75008 Paris 01 40 26 25 01
Le harcèlement moral ayant pour conséquence une dégradation dans les conditions de vie D'autre part, il est possible d'agir sur le fondement du harcèlement moral. En réalité, il s'agit de l'autre volet du harcèlement moral. Effectivement l' article 222-33-2-2 du même code prévoit l'infraction de harcèlement moral. À la différence de la première, il s'agit ici d'une dégradation dans les conditions de vie. Il faut noter que sur les éléments constitutifs de cette infraction, la loi du 3 août 2018 a opéré un changement très important. Effectivement, il n'est plus nécessaire de prouver des agissements répétés et l'infraction peut être constituée par un fait unique de la part de plusieurs personnes. OUTIL GRATUIT & IMMÉDIAT - Obtenez des conseils auprès d'un spécialiste Grâce à notre outil gratuit & immédiat, prenez contact avec un spécialiste pour régler votre problème. Tout simplement, répondez en 30 secondes au formulaire ci-dessous. S'agissant du volet administratif Le fondement juridique est ici différent.
Je pensais être utile. Mais je rêve peut-être tout éveillé… En tout cas je suis bien triste… comme le temps qu'il fait dehors. Demain sera un autre jour. Retour
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